投資與產(chǎn)出不成正比,玩具車企業(yè)如何做出正確的投資規(guī)劃和戰(zhàn)略選擇?
風險投資是在創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展初期投入風險資本,待其發(fā)育相對成熟后,通過市場退出機制將所投入的資本由股權(quán)形態(tài)轉(zhuǎn)化為資金形態(tài),以收回投資,取得高額風險收益。全球風險資本市場已進入新一輪快速...
所有在大城市打拼的外地人,除了感受到“長安米貴、居大不易”之外,各種附加于戶籍上的福利不平等也讓這群人充滿了無力感。不過,盡管“長安的米依然貴”,但戶籍壁壘下的福利堅冰似乎正在逐漸被打破。
四、應(yīng)屆畢業(yè)生落戶
北京市人力資源和社會保障局在其官網(wǎng)發(fā)布通知,印發(fā)了《北京市引進非北京生源畢業(yè)生工作管理辦法》(以下簡稱“辦法”)。辦法顯示,北京市采取指標數(shù)量的方式控制引進畢業(yè)生總量,并規(guī)定了制定年度指標分配方案所遵循的五項原則。引進條件中,畢業(yè)生原則上應(yīng)具有研究生學歷,在?;蛐輰W期間創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生,符合條件的也可申請辦理引進。
北京畢業(yè)生落戶指南(申請條件+申請流程+落戶最新政策)
引進畢業(yè)生原則上應(yīng)具有研究生學歷:
在引進條件中,引進畢業(yè)生原則上應(yīng)具有研究生學歷。引進當年博士研究生一般不超過35周歲,碩士研究生一般不超過27周歲。其中,教育、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)引進碩士研究生一般不超過30周歲。
對于在校或休學期間創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生,同時符合三項條件的也可申請辦理引進。這三項條件為:畢業(yè)生本人為創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)起人或主要創(chuàng)始人;創(chuàng)業(yè)企業(yè)創(chuàng)辦時本人持有股份比例不低于10%(不包含股份轉(zhuǎn)讓、后期入股等情形);創(chuàng)業(yè)企業(yè)屬于高精尖、文化創(chuàng)意等本市重點支持發(fā)展的產(chǎn)業(yè),創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成效突出。
另外,文化、體育系統(tǒng)和郊區(qū)用人單位可適當引進本科畢業(yè)生。引進當年本科畢業(yè)生一般不超過24周歲,畢業(yè)院校為北京地區(qū)全日制普通高等學校、京外地區(qū)一流大學建設(shè)高校和一流學科建設(shè)高校。
采取指標數(shù)量方式控制引進總量:
北京市采取指標數(shù)量的方式控制引進畢業(yè)生總量。市人力社保局按照市政府確定的總量規(guī)模,結(jié)合全市重大規(guī)劃落實、重大項目建設(shè)、畢業(yè)生總體情況等,制定年度指標分配方案。
辦法公布了制定年度指標分配方案所遵循的五項原則:堅持首都城市戰(zhàn)略定位,加強“四個中心”功能建設(shè),落實《北京城市總體規(guī)劃(2016年—2035年)》;服務(wù)構(gòu)建高精尖經(jīng)濟結(jié)構(gòu),鼓勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);
保障教育、衛(wèi)生、文化、體育、城市運行等公共服務(wù)領(lǐng)域基本需求;支持郊區(qū)、艱苦行業(yè)、基層一線發(fā)展;參考當年需求及往年引進畢業(yè)生培養(yǎng)使用情況。
不占引進指標的情形:
辦法中同時指出了幾種不占引進指標的情形。
本市考試錄用公務(wù)員、大學生村官(選調(diào)生)、退役大學生士兵、特崗計劃鄉(xiāng)村教師及按照本市特定政策和要求辦理引進的畢業(yè)生,實行計劃單列,不占引進指標。
市高精尖產(chǎn)業(yè)用人單位、優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊、市屬高校和醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)引進的優(yōu)秀博士研究生,不占引進指標。
符合以下條件之一的畢業(yè)生,可直接辦理引進手續(xù),不占引進指標:父母為北京支邊人員,且在本市有直系親屬需要照顧的畢業(yè)生;父母為北京知青,且在本市有直系親屬需要照顧的畢業(yè)生;上學期間,父母雙方均已調(diào)京且具有本市常住戶口的畢業(yè)生。
五、投靠
“投靠”的方式解決戶口有很多類別,其中比較常見的有三種:
1、解決干部夫妻兩地分居
2、夫妻投靠
3、離休、退休人員投靠子女、
讓我們來分別介紹一下這三種投靠方式:
1、解決干部夫妻兩地分居:
這是年輕人解決戶口問題的途徑之一。需要滿足幾個條件:
(1)京戶一方博士畢業(yè)或著碩士畢業(yè)工作滿三年/或著獲得中級職稱工作滿三年
(2)京戶一方單位有解決干部夫妻兩地分居的名額
(3)雙方結(jié)婚
第二條簡單來說,就是單位給力!目前有能力解決干部夫妻兩地分居的單位大多都是部委、央企、事業(yè)單位、部分國企、部分銀行等。10年之前聽說很多私企、外企比如IBM也都有能力解決,但近幾年都不行了。
2、夫妻投靠
夫妻投靠條件相對苛刻,要求申請人年滿45周歲,且結(jié)婚滿十年。這里不做詳細描述。
3、離休、退休人員投靠子女
外地戶口的離休退休人員,如果子女屬于北京個人戶口,且沒有外省市戶口其他子女,則可通過此種投靠辦理北京戶口。這里也不做詳細描述。
目前黑市上,人才引進落戶的一個戶口名額炒作到了72萬元。
其他方式
其他方式包括考取公務(wù)員、勞模、經(jīng)商納稅等,這里不做詳細闡述。
細分市場研究 可行性研究 商業(yè)計劃書 專項市場調(diào)研 兼并重組研究 IPO上市咨詢 產(chǎn)業(yè)園區(qū)規(guī)劃 十三五規(guī)劃
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