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解讀:2018年江門公辦學(xué)校老師平均工資多少?今年江門教師工資待遇要上漲嗎?

  • 2018年4月25日 chinairnwz來源:百家號 477 25
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  江門公辦學(xué)校老師待遇怎么樣?

  1、江門市蓬江區(qū)的小鎮(zhèn)里的棠下中學(xué)請代課語文老師1800一個月包住

  2、我是廣東臺山的,73年教學(xué),現(xiàn)工資卡只有1400.這算高吧?

  3、江門 工資:1000 福利:工作量+補(bǔ)貼=350, 節(jié)假日:比如什么農(nóng)歷2月2 ,3月3 ,五一、中秋、冬至什么的200到5004、

  4、從教21年,每月:工資1600+高級津貼500+學(xué)校各種獎金400=2500元.想不到大學(xué)畢業(yè)20年當(dāng)上高級教師還在捱窮。

  教師工資改革標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則

  1、基本工資

  辦事員2800元;科員3000元;副科級3100元;正科級3300元;副處級3600元;正處級4000元;副廳級4400元;正廳級5000元;副部級5500元;正部級6000元。

  辦事員三周年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;正縣級十五周年按副廳對待;副廳級二十周年按正廳級對待;初次套改以累計年限對應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。

  2、工齡工資(工資改革方案)

  每年60元,以虛年計算,按月發(fā)放。三年一調(diào)。

  3、獎勵工資

  每月300元,年度考核不合格者次年1月停發(fā),直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。

  1、車補(bǔ),隨工資每月發(fā)放,標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷5,逢一進(jìn)十。

  2、取暖補(bǔ)助,一年發(fā)放一次,標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷3,逢一進(jìn)十。

  3、出勤補(bǔ)助,正常上班每天30元,無顧不至每日扣發(fā)30元,經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的病假、事假和國家規(guī)定的節(jié)假日等0元。三年一調(diào)。

  4、山區(qū)補(bǔ)助,農(nóng)村和山區(qū)公務(wù)員享受山區(qū)補(bǔ)助,標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷10,按月發(fā)放,三年一調(diào)。

  5、地區(qū)差別補(bǔ)助,各地根據(jù)實(shí)際情況確定地區(qū)差別工資。

  除養(yǎng)老、醫(yī)療補(bǔ)助按現(xiàn)行政策執(zhí)行外,公積金、獨(dú)生子女費(fèi)等一切現(xiàn)行補(bǔ)助全部廢止。

  5、新參加工作人員基本工資確定方法

  高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級確定;碩士以正科級確定。

  6、退休公務(wù)員和參照公務(wù)員管理人員退休生活費(fèi)

  退休前工資×80%。三年一調(diào)。

  7、政治工作人員參照同級行政人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,工資改革方案。

  8、其它各類專業(yè)技術(shù)人員的職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn),按照國務(wù)院批準(zhǔn)的各有關(guān)主管部門同類人員的職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  9、基礎(chǔ)工資、工齡津貼、獎勵工資,按照國家統(tǒng)一規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工資改革方案。

  10、高等學(xué)校的工人,原則上執(zhí)行國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工人的結(jié)構(gòu)工資制及其工資標(biāo)準(zhǔn)。

  11、生產(chǎn)性工人崗位(技術(shù))工資標(biāo)準(zhǔn),由學(xué)校參照國家機(jī)關(guān)工人基礎(chǔ)工資、崗位工資標(biāo)準(zhǔn)表,結(jié)合學(xué)校的特點(diǎn)擬定,但需報經(jīng)學(xué)校上級主管部門或省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準(zhǔn)后執(zhí)行。

延伸閱讀

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