工作裝細分市場Ⅱ——企事業(yè)單位分析
1、企事業(yè)單位的需求特點
公共事業(yè)行業(yè)是社會運轉(zhuǎn)的重要組成部分,包括政府機關、公安、檢察院、法院等。這些機構的從事人員需要具備職業(yè)形象和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。因此,專業(yè)的工作服也就成為了必不可少的職業(yè)要求。公共事業(yè)行業(yè)需求對于工作服行業(yè)的發(fā)展貢獻極大。
公務員、機關工作人員因其職業(yè)特點,決定了在工作場合衣著的嚴謹性上,比其它職場商務人士有著更高的要求。
2、市場消費量
以往公務員制服并不像大家想象的那樣,由單位免費發(fā)放,而是需要個人承擔30%的費用,即便一套制服的價格并不多,但是對于公務員來說也算是一筆開銷。
但是在現(xiàn)在這種情況下,為了能夠凸顯公務員的身份和地位,也是為了給公務員謀取更多的福利,所以對公務員制服的下發(fā)又有新的規(guī)定,其中有六大部門會統(tǒng)一制服,而且最重要的還是免費,這也讓公務員樂此不彼。
改版之后的制服,顏值上也提高了許多,而且整體看上去更加得體,那么這六大部門都包括生態(tài)環(huán)保部、市場監(jiān)管部、文化市場部、應急管理部、農(nóng)業(yè)部以及交通運輸部。
每人共發(fā)放三套,最明顯的就是夏季和秋季的服裝,但基本上都是以藍色和黑色為主,從每一個細節(jié)上都能夠凸顯出不同的設計理念,但同時也能看出是非常細節(jié)性的改變,不得不說公務員的受重視度還是比較高的。
公務員制服的改變,其實也是為了能夠在工作中起到關鍵的作用,而且也是為了讓人民群眾更加清楚地分清公務員的各大部門,不僅能夠給公務員帶來便利,同時也能夠給大家?guī)磔^多的便利。
3、市場規(guī)模
圖表:2019-2023年企事業(yè)單位工作服市場規(guī)模(億元)
2019年企事業(yè)單位工作服市場規(guī)模為51.35億元,至2023年,企事業(yè)單位工作服市場規(guī)模達到66.5億元。
4、市場需求預測
(1)需求增長的驅(qū)動因素
公務員的制服,公務員作為公職人員,很多崗位都是需要穿著制服的,而且不同崗位的制服可能不相同,就像是警察、法官等等。
不過公務員制服主要是為了展現(xiàn)公職人員的身份,很多公務員穿上制服就會給人種威嚴、靠譜的感覺,不過很多人覺得公務員制服沒變化,其實并不是,公務員制服也會改變,而且改變之后顏值高了很多。
公務員代表的是國家各部門和機關的形象,穿著上面不能馬虎,而且不同部分之間經(jīng)常需要工作交接,為了能夠讓工作更順利,不同部分都有屬于自己的標識,很多時候需要通過工作制服區(qū)分。
根據(jù)調(diào)整情況,有六個部門將會面臨調(diào)整,生態(tài)環(huán)保部、市場監(jiān)管部、文化市場部、應急管理部、農(nóng)業(yè)部以及交通運輸部,制服會根據(jù)春秋夏日進行分配,同時還有日常服飾,能夠最大程度的滿足人們?nèi)粘9ぷ鲌龊系牟煌枨蟆?/p>
公務員制服和人們想象中古板的制服有很大的不同,公務員制服可以說代表著國家,穿著上面肯定不能隨意。
公務員不僅是穿著上面,妝容打扮上面也不能過于獨特,例如個性的染發(fā)以及獨特的妝容都是不允許的,可能會影響到國家公職人員的形象、失去威信,統(tǒng)一服飾和著裝能夠讓人們更信服。
(2)市場消費量預測
不同工作服的含義不同,特別是公務員的制服,既代表著國家的形象,還代表著自己的身份和背負的責任,還是很有必要存在的。
總而言之,公務員制服除了實用性,還有很大的意義,版型設計上面能增加人的威嚴感,能更好地展現(xiàn)出公職人員的氣質(zhì)。統(tǒng)一的工作裝也時常需要更新,帶動一定的市場。
(3)市場規(guī)模預測
圖表:2024-2029年企事業(yè)單位工作服市場規(guī)模(億元)
預測2024年企事業(yè)單位工作服市場規(guī)模達到71.01億元,至2029年,企事業(yè)單位工作服市場規(guī)模達到98.57億元。
5、競爭格局
(1)競爭格局概述
給企事業(yè)單位制作工作服的企業(yè)中主要有際華集團,際華所屬服裝制造企業(yè)共有170余條生產(chǎn)線,主要產(chǎn)品包括軍服類、行業(yè)制服類、職業(yè)工裝、品牌服裝及特種功能性服裝和配套產(chǎn)品。服裝年生產(chǎn)能力5600萬套;服飾年生產(chǎn)能力2800萬件;帽子、手套年生產(chǎn)能力930萬件。是各類軍警服裝及國家15個統(tǒng)一著裝部門職業(yè)裝的主要供應商。在軍警服市場公司占有超過50%的市場份額;在行業(yè)制服市場上公司長期以來參與工商、稅務、公安、法院等系統(tǒng)行業(yè)服的研發(fā)、標準制定和換裝工作,以與應急管理消防救援局等一批重點客戶建立了戰(zhàn)略合作關系;在企業(yè)工裝市場上,近幾年來公司順利完成中國化工集團換裝和配裝,成功參與研發(fā)并承攬了中國移動集團、中國聯(lián)通集團、中國電信集團、國家電網(wǎng)集團的換裝任務,并為中國神華集團等企業(yè)提供具備功能性防護職業(yè)裝的產(chǎn)品,供客戶在各種復雜作業(yè)環(huán)境中使用。
(2)主要競爭廠商(或品牌)列表
除了際華集團外還有很多優(yōu)秀企業(yè):
1、卡思迪萊(江蘇卡思迪萊服飾有限公司)
江蘇卡思迪萊服飾有限公司是一家集科研、生產(chǎn)、貿(mào)易為一體的高速成長綜合性集團企業(yè)。公司長期致力于軍警新技術、新材料,新工藝的創(chuàng)新研發(fā)及標準擬定,系軍隊、武警、公檢法司等國家部委及行業(yè)制服的定點生產(chǎn)企業(yè),先后承擔國慶60周年、抗戰(zhàn)70周年、建軍90周年、國慶70周年等閱兵服的研制生產(chǎn)任務,被業(yè)內(nèi)譽為“國家形象設計師”。
2、三五三四(際華三五三四制衣有限公司)
際華三五三四制衣有限公司(原中國人民解放軍第三五三四工廠),創(chuàng)建于1966年,近半個世紀以來盡心盡力為中國人民解放軍、武警部隊及各行業(yè)制作服裝,憑借精湛的大檐帽生產(chǎn)工藝承擔國慶60周年閱兵慶典等國家重大活動生產(chǎn)任務。
3、玉人(江蘇玉人服裝有限公司)
江蘇玉人服裝有限公司始建于1980年,主要產(chǎn)品有西服、休閑服、西褲、襯衣、毛針織服、制式服裝等六大系列200多品種。新產(chǎn)品的開發(fā)力度和技術的先進性在全省同行中名列前茅。公司是公安部、最高人民檢察院、最高人民法院、中國保安協(xié)會的警察服、檢察服、審判服、工商服、保安服目錄生產(chǎn)企業(yè)。
4、富盾(寧波市富盾制式服裝有限公司)
寧波市富盾制式服裝有限公司總資產(chǎn)超過1.3億元,現(xiàn)有現(xiàn)代化標準廠房2.2萬平方米,專業(yè)服裝設計和工藝質(zhì)監(jiān)人員100余名,各類生產(chǎn)技術人員1300余名。相繼被最高人民法院、最高人民檢察院、國家稅務局、公安部、勞動和社會保障部、農(nóng)業(yè)部、林業(yè)局、煙草專賣局、旅游局等單位指定為服裝定點生產(chǎn)企業(yè)。
5、琪達(四川琪達實業(yè)集團有限公司)
四川琪達實業(yè)集團有限公司創(chuàng)建于1984年,是一家高度專業(yè)化的職業(yè)服裝團體定制企業(yè),先后為人民大會堂,中國工商銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行,中國國際航空、海南航空、成都航空等各大航空、航天、金融、煙草、鐵路、電力、公安、司法、法院、檢察院、稅務、工商等系統(tǒng)和眾多大型企事業(yè)單位設計和制作了既符合行業(yè)特點、又提升形象的職業(yè)服裝,深受客戶好評。
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