谷歌CEO：未來科技工作需要什么樣的技能？

• 2018年2月13日 ZhangHongYuan來源：TechWeb 219 6
• 繁體

• 

  2018-2023年中國金融IT行業(yè)競爭分析及發(fā)展前景預(yù)測報告

  金融IT研究報告對金融IT行業(yè)研究的內(nèi)容和方法進行全面的闡述和論證，對研究過程中所獲取的金融IT資料進行全面系統(tǒng)的整理和分析，通過圖表、統(tǒng)計結(jié)果及文獻資料，或以縱向的發(fā)展過程，或橫向類別...

如果你不會寫代碼，不用擔(dān)心，你仍然可以在一個以技術(shù)驅(qū)動工作中取得成功。

如果你不會寫代碼，不用擔(dān)心，你仍然可以在一個以技術(shù)驅(qū)動工作中取得成功。

這句話并非出自哪碗心靈雞湯，而是谷歌CEO桑達爾·皮查伊很認(rèn)真地跟人們探討，未來科技工作到底需要什么樣的技能才能夠獲得成功。

皮查伊曾發(fā)表文章稱，盡管未來教育和職場培訓(xùn)的自動化主要集中在編程上，但實際上很多工作都依賴于更軟的技術(shù)技能。

“當(dāng)人們思考如何幫助員工在數(shù)字世界中茁壯成長、抓住機會時，通常冒出的第一個詞就是‘代碼’?！逼げ橐琳f:“過去10年，幾乎所有的數(shù)字技能項目都把重點放在計算機科學(xué)上，并將重點放在了年輕學(xué)生身上?！?/p>

“但是，人們對代碼的過度關(guān)注也讓一個更大的潛在機會在很大程度上被忽略了?！?/p>

皮查伊說，需要熟練軟件技術(shù)、中等水平的工作正在迅速數(shù)字化和自動化，這時，人們需要有更有針對性的培訓(xùn)來保持在職業(yè)生涯中的技巧熟練、發(fā)揮穩(wěn)定。

“在過去，人們受過良好的教育，學(xué)會一項工作技能，就已經(jīng)足夠一輩子了?，F(xiàn)在，隨著技術(shù)的日新月異，新工作領(lǐng)域不斷涌現(xiàn)和不斷變化，這種情況已經(jīng)不復(fù)存在了?！逼げ橐翉娬{(diào)稱。

“我們需要專注于讓輕量級的、持續(xù)的教育得到廣泛地推廣。這對確保每個人都能在未來的工作環(huán)境中找到機會至關(guān)重要。”

例如，當(dāng)今，辦公室管理員需要有一個強大的數(shù)字技能骨干。他們要在網(wǎng)上安排和處理預(yù)算和會計。皮查伊說，這就需要為工人們提供培訓(xùn)項目來學(xué)習(xí)這些技能，他們并不需要完成正式的學(xué)位課程。

皮查伊說：“掌握能夠處理這些工作的數(shù)字技能，比學(xué)代碼容易得多。這些數(shù)字技能培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)大規(guī)模推廣，讓人們能夠輕易地接觸到。”皮查伊還指出2017年11月布魯金斯研究所報告顯示，美國就業(yè)中，“中等數(shù)字”技能的工作崗位在已經(jīng)從2002年的40%到2016年的48%。

皮查伊說，另一種不需要會編程的科技驅(qū)動崗位類別就是IT支持，但它仍然需要一定有一定的科技教育。

“IT支持是一個明確的機會。就像每個人都知道如何成為汽車修理工一樣的清晰道路規(guī)劃。我們也需要一個類似的途徑，讓它支持15萬個開放崗位，讓人們維護支撐技術(shù)服務(wù)的機器和軟件。但現(xiàn)實是，如今沒有任何培訓(xùn)能有效地將人們與這個機會聯(lián)系起來?！?/p>

皮查伊所講的這一切并不是要削弱編程的重要性，而是要指出，科技技能培訓(xùn)的另一個平行的軌道，這是為未來的勞動力做好準(zhǔn)備的關(guān)鍵。

皮查伊寫道:“從代碼和這些持續(xù)的、輕量級的、無處不在的教育形式，人們將需要資源和嘗試?！?/p>

“我們應(yīng)該確保下一代的工作崗位是好的，不論在任何情況下都是如此。”

“我們需要確保這是一種持續(xù)的、自然的、簡單的行為，而不是把教育視為一種開放的行為。我們要讓每個人都能享受到輕量級、靈活的課程、技能和程序。”

延伸閱讀

推薦閱讀

猜您喜歡