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黃淑和:國(guó)資委已確定央企節(jié)能減排工作目標(biāo)
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http://mamogu.com 發(fā)稿日期:2007-8-30
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同時(shí),國(guó)資委確定的30家“重點(diǎn)型”中央企業(yè),各項(xiàng)主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的能耗、水耗、污染物排放指標(biāo)全部達(dá)到歷史最好水平,其中1/3以上的企業(yè)接近或達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平。
三類考核對(duì)象
在29日召開(kāi)的中央企業(yè)節(jié)能減排工作會(huì)議上,黃淑和透露,國(guó)務(wù)院國(guó)資委將采取加強(qiáng)分類指導(dǎo)、完善獎(jiǎng)懲機(jī)制和推廣中央企業(yè)節(jié)能減排有效做法等三項(xiàng)措施,督促中央企業(yè)落實(shí)節(jié)能減排工作目標(biāo)并取得實(shí)效!
黃淑和表示,國(guó)務(wù)院國(guó)資委擬按照能耗情況將中央企業(yè)劃分為三類。第一類是“重點(diǎn)型”企業(yè)共30家,第二類是“關(guān)注類”企業(yè)共66家,第三類是“一般性”企業(yè)共58家。按照各類企業(yè)的不同任務(wù)和不同特點(diǎn),提出完善指標(biāo)監(jiān)測(cè)和加強(qiáng)工作情況報(bào)送的分類要求!
其中,“重點(diǎn)型”企業(yè)要設(shè)立萬(wàn)元產(chǎn)值綜合能耗、單位產(chǎn)品能耗、物耗、污染物排放和符合行業(yè)特點(diǎn)的其他節(jié)能減排技術(shù)指標(biāo),并加強(qiáng)監(jiān)測(cè)分析,每個(gè)季度要將統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告抄報(bào)國(guó)資委。
“關(guān)注類”企業(yè)所屬的節(jié)能減排重點(diǎn)企業(yè)要參照“重點(diǎn)型”企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè),每半年由集團(tuán)公司向國(guó)資委提交綜合分析報(bào)告。
“一般性”企業(yè)每年底要向國(guó)資委報(bào)告節(jié)能減排工作情況。所有企業(yè)均要開(kāi)展與同行業(yè)節(jié)能減排技術(shù)指標(biāo)的對(duì)比和分析,并向國(guó)資委提交年度分析報(bào)告。
同時(shí),按照國(guó)務(wù)院《節(jié)能減排綜合性工作方案》要求,國(guó)資委將節(jié)能減排目標(biāo)完成情況納入中央企業(yè)負(fù)責(zé)人第二任期經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核之中。到第二任期末,與國(guó)家發(fā)展改革委、國(guó)資委和地方政府簽訂責(zé)任書(shū)的企業(yè),必須按進(jìn)度完成工作目標(biāo)。
五大工作重點(diǎn)
在29日召開(kāi)的中央企業(yè)節(jié)能減排工作會(huì)議上,黃淑和說(shuō),當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,中央企業(yè)節(jié)能減排工作要抓好以下五項(xiàng)重點(diǎn)工作:
盡快將節(jié)能減排納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整,淘汰落后生產(chǎn)能力;依靠技術(shù)進(jìn)步,不斷降低能耗和減少排放;加強(qiáng)節(jié)能減排管理,提升節(jié)能減排工作水平;提高產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量,為社會(huì)節(jié)能減排做出貢獻(xiàn)。
黃淑和表示,這五項(xiàng)工作重點(diǎn)是根據(jù)國(guó)務(wù)院下發(fā)的《節(jié)能減排綜合性工作方案》和企業(yè)實(shí)際制定的。
五項(xiàng)落實(shí)措施
黃淑和說(shuō),中央企業(yè)要完成“十一五”節(jié)能減排任務(wù)和第二任期業(yè)績(jī)考核目標(biāo),時(shí)間緊難度大。各中央企業(yè)要抓緊落實(shí)五項(xiàng)工作措施,確保節(jié)能減排取得明顯成效。這五項(xiàng)工作措施是:
完善節(jié)能減排組織體系。各央企要抓緊成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組!爸攸c(diǎn)型”企業(yè)和“關(guān)注類”企業(yè)要設(shè)立節(jié)能減排工作機(jī)構(gòu)!耙话阈浴逼髽I(yè)應(yīng)明確節(jié)能減排工作部門,配備節(jié)能減排管理人員!
建立健全節(jié)能減排監(jiān)測(cè)體系。要夯實(shí)節(jié)能減排計(jì)量、統(tǒng)計(jì)等基礎(chǔ)工作,抓緊完善節(jié)能減排監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)。要加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)測(cè),要建立自下而上的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)制度,要完善信息報(bào)送制度!
完善企業(yè)節(jié)能減排考核體系。要進(jìn)一步完善考核辦法,將節(jié)能減排工作情況納入企業(yè)內(nèi)部的業(yè)績(jī)考核。
建立一支高素質(zhì)的節(jié)能減排隊(duì)伍。要加強(qiáng)這方面人才的培養(yǎng)和引進(jìn)。
形成節(jié)能減排工作合力。要充分發(fā)揮各個(gè)職能部門、各個(gè)下屬單位和廣大干部職工參與節(jié)能減排的積極性。
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